責任制

勞動部預告高階白領納責任制，但適用人數估僅 3000 人，國發會 11 日已發文給勞動部，再提 4 項修正建議，包含修正為每月工資「平均」達 20 萬元、月薪逾基本工資 3.5 倍等，盼放寬適用門檻。

勞動部下週將預告高階白領納入責任制，不過條件是月薪新台幣 20 萬元以上且是監督管理人員，預估約有 3000 人會在適用範圍。

勞動部未同意國發會所提的高薪高階白領納責任制提案，國發會主委陳美伶今天再次重申，數位經濟時代來臨，勞動條件應該更彈性，否則外商可能不願意來台灣投資。

勞動部今天討論國發會所提的高薪高階白領納責任制提案，勞動部勞動條件及就業平等司長謝倩蒨會後指出，委員多數認為國發會所提的薪資、適用範圍不明確，未同意適用責任制。

勞動部今天開會討論高薪白領是否可納入責任制，與會學者辛炳隆會後受訪表示，一定薪資條件的監督管理人員納責任制，是可以討論，但是他反對新創公司核心人員都納入。

華航招募實習空服員，外界質疑實習空服員將適用勞基法責任制條款，勞動部今天說，實習不是純然僱用，不允許實習計畫的人員適用責任制。