人力銀行

據人力銀行調查，今年有 5 成 8 企業幫員工調薪，其中以金融業加薪受惠比例最高。另外，明年 4 成 6 上班族有望加薪，預估平均加薪幅度為 3.75%。

女力當道，據人力銀行調查，有 9 成女性有創業意願，為歷年新高。分析女性創業原因，逾 4 成為想擁有彈性工時，以兼顧家庭與工作，另有近 4 成想透過創業為自己加薪，擺脫低薪窘境。

不少上班族懷有自己創業當老闆的夢想，人力銀行調查顯示，有 94.6% 青年曾有創業念頭，創 7 年以來新高。茶飲、咖啡、麵包甜點及餐飲都上榜熱門創業類別。

非典型就業人口在去年創下 80.5 萬人新高，人力銀行調查，曾有打零工經驗的勞工中，有近 58%曾遇不公平待遇，呼籲政府訂立專法，保護非典型就業者。

宮廷劇延禧攻略才剛下檔，但鬥爭戲碼現實生活依舊上演；1111 人力銀行調查顯示，有 6 成 7 的上班族曾遭遇職場鬥爭，而被批鬥原因以「不懂逢迎拍馬屁」居首。

人力銀行調查，今年應屆畢業或退伍的社會新鮮人，平均得投約 108 份履歷，才能獲得一份正職工作；不過，有 43.3% 受調者表示已找到或正在從事正職工作，高於去年同期的 39.3%。

上班族想請假有多難？人力銀行調查，有 8 成 4 的受訪者擔心，回來上班後工作量反而增加，不曾請逾 2 週的長假，近 5 成上班族曾因請假遭主管刁難；且以貿易流通產業最難請假。

老闆注意了，如果員工認為自己長期不受到賞識，過了「忍耐期」很可能就會遞辭呈閃人；據 1111 人力銀行調查，上班族平均只要 3 年沒有升遷，就會萌生離職念頭。

行政院長賴清德日前說，勞工可自己爭取加薪，而根據 1111 人力銀行調查，約 6 成上班族敢主動要求加薪，但忍耐 40 個月才敢提；1 成 4 受訪者會提離職爭取加薪，但成功比例不到一半。

1111 人力銀行爆發遭不肖保險業者竊取，不當使用求職者個資，1111 人力銀行副總經理何啟聖今天強調，該案是由 1111 人力銀行主動舉報，且除 1111 人力銀行外，還有電商網站個資也遭不當使用。