媒體報導將來銀行執行長年薪酬高達 7200 萬元，將來銀行籌備處表示，外界推估的數額，應屬「累加重複計算同名目薪酬」的誤解，未來董事會成立後，會以專業、職能等多面向規劃經理人薪資，並經薪酬委員會通過後辦理。
金管會主委顧立雄今天下午出席活動前受訪回應，因沒有看過將來銀行籌備處的薪資結構，並不清楚。
將來銀行是由中華電信等組成的純網銀，被稱為「國家隊」。今天出刊的鏡週刊報導，籌備處總經理梅驊一上任就年薪千萬元，且執行長劉奕成的年薪總額更高達新台幣 4500 萬元，另外還附加一筆 2700 萬元的補償金，可領高達 7200 萬元，遭其他股東質疑高的離譜。
將來銀行籌備處向中央社記者表示，將來銀行籌備處並無任何成員領取千萬元以上的年度薪資，即使計入必須要達到年度 KPI 才會發放的績效獎金，也未有任何成員領取超過 1500 萬元至 3000 萬元級距的年度總薪酬。
將來銀行籌備處強調，外界推估的數額，應屬「累加重複計算同名目薪酬」的誤解，未來董事會成立之後，也將以專業、職能等多面向規劃經理人薪資，並經薪酬委員會通過後辦理。
至於由誰批准經理人薪資，將來銀行內部人士也指出，籌備處所有成員的薪酬，都是由籌委會（董事會）發起人（股東）代表「全體同意」的結果。
內部人士表示，將來銀行目前近 70 名員工，人事費用確實是一筆費用，但針對媒體報導中提及的薪資，有不少都是疊加重複，也不是同一年發生的，數字呈現應有誤。此外，將來銀行的大股東中華電信也表示，人事薪酬部分交由網銀籌備處統一回應。
純網銀獲准申設名單 7 月 30 日出爐，由 3 家銀行取得執照，分別為中華電信領軍的將來銀行、LINE Bank 連線商業銀行及國票金與日本樂天集團所組成的樂天國際商業銀行。
將來銀行 8 月 1 日搶頭香開媒體見面會，包括董事長鍾福貴、預定董事劉奕成、總經理梅驊、營運長莊瑞德、資訊長周旺暾皆出席公開說明未來營運方向，目標要在 2020 年第 2 季開業，目前正積極籌備招募人才。
（新聞資料來源 : 中央社）
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